MIGLIORETTI, MASSIMO
 Distribuzione geografica
Continente #
NA - Nord America 12.416
EU - Europa 12.378
AS - Asia 3.351
SA - Sud America 96
AF - Africa 44
OC - Oceania 12
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 9
Totale 28.306
Nazione #
US - Stati Uniti d'America 12.123
IT - Italia 6.126
CN - Cina 1.172
SG - Singapore 1.033
DE - Germania 1.009
SE - Svezia 981
IE - Irlanda 761
RU - Federazione Russa 660
UA - Ucraina 597
FR - Francia 443
GB - Regno Unito 424
DK - Danimarca 399
AT - Austria 370
HK - Hong Kong 370
CA - Canada 275
VN - Vietnam 248
FI - Finlandia 182
NL - Olanda 123
ID - Indonesia 109
IN - India 102
TR - Turchia 88
CH - Svizzera 65
BE - Belgio 64
ES - Italia 50
BR - Brasile 48
MY - Malesia 42
JP - Giappone 25
IR - Iran 23
TH - Thailandia 23
CZ - Repubblica Ceca 22
KR - Corea 21
PH - Filippine 21
PT - Portogallo 20
CO - Colombia 16
RO - Romania 16
NG - Nigeria 13
PL - Polonia 13
IL - Israele 11
PK - Pakistan 11
CY - Cipro 10
CL - Cile 9
EG - Egitto 9
MX - Messico 9
TW - Taiwan 9
EU - Europa 8
GR - Grecia 8
SM - San Marino 8
AU - Australia 7
PE - Perù 7
VE - Venezuela 7
AE - Emirati Arabi Uniti 6
AR - Argentina 6
BD - Bangladesh 5
LT - Lituania 5
NZ - Nuova Zelanda 5
BG - Bulgaria 4
BS - Bahamas 4
KE - Kenya 4
MN - Mongolia 4
MT - Malta 4
NO - Norvegia 4
TN - Tunisia 4
AL - Albania 3
AM - Armenia 3
DZ - Algeria 3
EE - Estonia 3
KH - Cambogia 3
RS - Serbia 3
ZA - Sudafrica 3
GE - Georgia 2
HR - Croazia 2
HU - Ungheria 2
LK - Sri Lanka 2
LU - Lussemburgo 2
MO - Macao, regione amministrativa speciale della Cina 2
NI - Nicaragua 2
OM - Oman 2
SI - Slovenia 2
UG - Uganda 2
ZW - Zimbabwe 2
A1 - Anonimo 1
BN - Brunei Darussalam 1
BO - Bolivia 1
BZ - Belize 1
CR - Costa Rica 1
EC - Ecuador 1
ET - Etiopia 1
GA - Gabon 1
GT - Guatemala 1
IQ - Iraq 1
IS - Islanda 1
LB - Libano 1
MA - Marocco 1
MK - Macedonia 1
NP - Nepal 1
SC - Seychelles 1
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 1
UY - Uruguay 1
Totale 28.306
Città #
Ann Arbor 3.098
Milan 1.446
Chandler 863
Singapore 858
Dublin 731
Frankfurt am Main 720
Woodbridge 699
Jacksonville 675
Wilmington 588
Ashburn 578
Dearborn 559
Santa Clara 539
Houston 535
Fairfield 503
New York 433
Rome 369
Vienna 369
Hong Kong 361
Princeton 318
Nanjing 218
Boardman 217
Seattle 194
Cambridge 154
Shanghai 129
Dong Ket 117
Lachine 114
Beijing 108
Nanchang 78
Turin 78
Bologna 77
Jakarta 74
Dalmine 69
Naples 69
Guangzhou 67
Shenyang 67
Lawrence 63
Genoa 61
Verona 59
Florence 57
Helsinki 56
Altamura 55
Torino 55
Monza 53
Bari 45
Andover 42
Dallas 42
Hebei 42
Brussels 41
Tianjin 40
Toronto 40
Ottawa 37
Los Angeles 36
Padova 36
Palermo 34
Romano di Lombardia 34
Zhengzhou 32
Bergamo 31
Kunming 30
Perugia 30
Brescia 29
Cagliari 28
Changsha 28
Huizen 28
Jinan 28
Norwalk 27
Vimodrone 27
Washington 25
Civitanova Marche 24
Paris 24
Varese 24
Fremont 23
Jiaxing 23
San Diego 23
Scano al Brembo 23
Subang Jaya 21
Catania 20
Edmonton 20
Ningbo 20
Redmond 20
San Mateo 20
Foggia 19
Philadelphia 19
Arcore 18
Caserta 18
London 18
Bedonia 17
Bromont 17
Genova 17
Hangzhou 17
Leawood 17
Pune 17
Brno 16
Macerata 16
Osio Sotto 16
Parma 16
Pisa 16
Salerno 16
Venice 16
Zurich 16
Bovisio Masciago 15
Totale 17.965
Nome #
Sviluppo della versione italiana del Brief-IPQ, strumento psicometrico per lo studio delle rappresentazioni di malattia 923
Adjustment Between Work Demands and Health Needs: Development of the Work-Health Balance Questionnaire 496
Work–life balance: weighing the importance of work–family and work–health balance 485
The perceptions of the causes of cardiac diseases: a taxonomy 464
Psicologia del lavoro e delle organizzazioni 443
Le tecnologie al lavoro e il loro impatto sullo stress e la salute dei lavoratori 427
Social Support and Adherence to Treatment in Hypertensive Patients: A Meta-Analysis 391
Changes in physical activity among coronary and hypertensive patients: A longitudinal study using the Health Action Process Approach 388
Valutazione e sviluppo dell’occupabilità sostenibile in Italia 376
Validation of the Italian version of fisk fatigue severity score (FFSS) and PBC-40 358
Common Psychosocial Factors Predicting Return to Work After Common Mental Disorders, Cardiovascular Diseases, and Cancers: A Review of Reviews Supporting a Cross-Disease Approach 358
Subjective well-being and health in organizations 350
Cross-validation of the Norwegian Teacher's Self-Efficacy Scale (NTSES) 340
Il benessere degli insegnanti: il ruolo del supporto sociale e delle dimensioni organizzative [Teachers' well-being: The role of social support and organizational dimensions] 328
Qualità dello smart-working nel settore finanziario durante l’epidemia Covid-19 322
Type A Personality as the principal psychological determinants of Left Ventricular Mass Index in hypertensive patients 317
Could Patient Engagement Promote a Health System Free From Malpractice Litigation Risk? 313
Is Type A Personality associated with Left Ventricular Mass Index in arterial hypertension? Results of a cross-sectional study 310
Teachers’ ideas about health: Implications for health promotion at school 309
Stability and change of lifestyle profiles in cardiovascular patients after their first acute coronary event 301
Quality of work experience after angioplasty or heart surgery: a monocentric cohort study 301
Work-health balance: Basi teoriche di un nuovo costrutto e sue relazioni con la qualità del rientro al lavoro dopo malattia 300
A worldwide cross-ethnic study of quality of life in patients with PBC: Attitude or latitude? 299
A longitudinal study on the information needs and preferences of patients after an acute coronary syndrome 263
La ricerca sul benessere degli insegnanti: costrutti psicologici rilevanti e determinanti individuali e sociali. Il lavoro di un network nazionale. 262
A short version of a HRQol questionnaire for Italian and Japanese patients with PBC 250
Development and validation of the mental health professional culture inventory 241
Changes in Dietary Behavior among Coronary and Hypertensive Patients: A Longitudinal Investigation Using the Health Action Process Approach 239
Benessere degli insegnanti: fattori determinanti e influenze sulla mission percepita. 238
Quality of life in patients with primary biliary cholangitis: a cross-geographical comparison 226
Il benessere degli insegnanti nella scuola che cambia: tra risorse individuali e supporto dell’organizzazione. 221
Mesenchymal stem cell transplantation in amyotrophic lateral sclerosis: A Phase I clinical trial 220
A type A and type D combined personality typology in essential hypertension and acute coronary syndrome patients: Associations with demographic, psychological, clinical, and lifestyle indicators 217
Emotion and Self-Regulation in Health Promotion 215
Predictors of pwv progression over a three years follow up: focus on psychological characteristics 214
Può il Capitale Psicologico promuovere la sicurezza al lavoro? Evidenze dalla letteratura 212
Measuring family satisfaction with inpatient rehabilitation care 207
Professional Culture of Mental Health Services Workers: A Meta-synthesis of Current Literature 207
Work–Health Balance: le ragioni che giustificano l’introduzionedi un nuovo costrutto 206
The MAastricht Instrument for Sustainable Employability – Italian version (MAISE-IT): a validation study 206
Psychological Predictors of Arterial Stiffness Progression over a Three Years Follow Up 202
Il MAastricht Instrument for Sustainable Employability - versione italiana (MAISE-IT): lo studio di validazione 200
L’Intelligenza Emotiva del leader come risorsa per il successo nelle organizzazioni e per la gestione delle situazioni di crisi 196
Information needs and psychological factors among patients with coronaropathy 194
Psychological characteristics and total cardiovascular risk relationship in a cohort of 345 consecutive hypertensive patients 194
5 or 10 response categories for the Brief Illness Perception Questionnaire: What is better? 194
Psychological characteristics and total cardiovascular risk relationship in a cohort of 345 consecutive hypertensive patients 192
Social Support and Adherence to Treatment in Hypertensive Patients: A Meta-Analysis 191
Using data from "outside": difficulties in integrating research results to promote organizational change or efficiency 191
Intention to be physically active: a theory-guided study in italian teenagers 186
Il benessere degli insegnanti e le loro rappresentazioni di promozione della salute 175
Does the return to work have a negative impact on the lifestyle of cardiovascular patients? Comments on the ICAROS results 172
Coping style and information needs among people suffering from primary hypertension: Reciprocal relationships over time 172
Associations between psychological characteristics and total cardiovascular risk in hypertensive patients 170
Associations between psychological characteristics and total cardiovascular risk in hypertensive patients 169
Le funzioni organizzative e culturali di network management 166
L’utilizzo di app per la promozione del benessere dei lavoratori 166
Agitation assessment in severe traumatic brain injury: methodological and clinical issues 165
La soddisfazione dei pazienti rispetto ai medici di medicina generale: un modello teorico basato sull'esperienza e l'engagement dei pazienti nei processi di cura [Patient satisfaction regarding general practitioners: A theoretical model based on patients' experience and engagement in care process] 165
Associazione tra fattori di rischio cardiovascolare, danno d’organo e profilo psicologico in una coorte di pazienti ipertesi 164
Il benessere e il malessere degli insegnanti: dimensioni di ruolo e vincoli organizzativi. 164
Italian youth subculture: Collection, self-esteem, and self-efficacy 161
Lavoro agile: l'effetto del conflitto vita-lavoro sulla soddisfazione e sull'esaurimento durante la Pandemia da Covid-19 150
Burn-out and job satisfaction: their relation with health education in Italian teachers 150
Illness perceptions, mood and health-related quality of life in patients with amyotrophic lateral sclerosis 149
La promozione della salute a scuola: le relazioni tra rappresentazioni di salute e pratiche di promozione in un campione di insegnanti lombardi 148
Not All Telework is Valuable [No todo teletrabajo es valioso] 145
Tapping the Employee Perspective on the Improvement of Sustainable Employability (SE): Validation of the MAastricht Instrument for SE (MAISE-NL) 143
Protocollo d’intervento per la promozione del Capitale Psicologico nel personale tecnico-amministrativo dell’Università attraverso la Realtà Virtuale: uno studio pilota 142
5 or 10 response categories for the Brief Illness Perception Questionnaire: What is better? 142
Resilience and lifestyle in patients with acute coronary syndromes: A prospective one-year follow-up study 142
La domanda di psicologia in Italia 141
Work-Life Balance: quanto conta il bilanciamento con la salute rispetto a quello con la famiglia 140
Need for Information and Psychological Correlates among Patients with Cardiovascular Diseases 139
L'efficacia di una campagna di comunicazione per incrementare l'intenzione all'utilizzo del preservativo 138
Quality of work life in a cohort of italian health workers 137
Relationship between illness perception, anxiety, depression and fatigue in HCV patients 137
La soddisfazione lavorativa negli insegnanti: quali determinanti e quale ruolo per la realizzazione di attività di promozione della salute? 136
The efficacy of a health communication campaign to improve intentions to use condoms 134
Influence of job characteristics on an early return to work after a cardiac event 134
Type A personality in patients with hypertension and coronaropathy: associations with lifestyle and clinical indicators 133
L'influenza del Work-Health Balance sul benessere e sulla performance dei lavoratori 133
Una via per connettere le teorie all’applicare: il sistema di qualità aziendale come cornice per lo studio delle relazioni tra cultura organizzativa e cultura d’origine dei lavoratori 132
Efficacia di un percorso formativo sulla comunicazione operatore sanitario-paziente in cardiologia riabilitativa 131
A classification of students according to their health behaviours: patterns of health conditions 129
Resilience and lifestyle in patients with acute coronary syndromes: A prospective one-year follow-up study 129
Le condizioni abilitanti al lavoro agile: un processo di sperimentazione nella Pubblica Amministrazione 128
Il Work-Health Balance: una nuova dimensione per valutare le disuguaglianze nell'attenzione alla salute dei lavoratori in azienda 127
A new perspective on blame culture: an experimental study 126
Developing Sustainable post-Pandemic Agile Working Model: Managing paradoxes through Collaborative Intervention and Reflection 125
Mesenchymal stromal cell transplantation in amyotrophic lateral sclerosis: a long-term safety study 124
Processi Cognitivi e Personalità 123
La psicologia applicata alle organizzazioni sanitarie 123
Is a web video effective in increasing intention to use condoms? A test based on the health action process approach 123
Addressing the Great Resignation: The Crucial Role of Emotional Intelligence in Enhancing Perceived Employability, Work Engagement, and Job Satisfaction Among Young Professionals 122
Benessere lavorativo e comportamenti di salute tra gli insegnanti di Milano 122
Work-Health Balance - A new construct to explain workers’ well being after RTW 122
Lifestyle profiles in acute coronary syndrome: Stability and change 121
ISYDE-Psi first step of the implementation of guidelines for psychology activities in cardiac rehabilitation and prevention. Italian SurveY on CarDiac REhabilitation-Psychology 120
Il 22mo congresso europeo di psicologia della salute. “Behavior, health and healthcare: from physiology to policy 119
Totale 21.751
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2019/20201.869 0 0 0 0 0 0 701 203 354 247 295 69
2020/20213.703 187 101 396 364 263 267 375 290 344 423 268 425
2021/20222.411 182 268 279 299 151 194 88 90 142 114 189 415
2022/20234.468 500 941 375 344 454 666 109 226 330 113 247 163
2023/20244.678 170 183 276 389 448 844 631 291 379 300 283 484
2024/20254.235 663 906 715 562 857 513 19 0 0 0 0 0
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