This article aims to promote the beginning of a broad debate on the perverse, dysfunctional and paradoxical effects of the continuous resort to innovation, in order to overcome the disciplinary barriers and fill the existing literature gap. The paper wants, on the one hand, to map the extensive literature on innovation, highlighting the most significant and, at the same time, most controversial issues and, on the other, to present and discuss an interpretative model to analyse what we can define as the "paradoxes of innovation".
Questo articolo ambisce a favorire la nascita di un dibatto allargato, capace di superare gli steccati disciplinari, sugli effetti collaterali e disfunzionali del continuo ricorso all’innovazione, con l’obiettivo di colmare il vuoto esistente in letteratura. Il saggio intende, da un lato, ricostruire l’ampia letteratura in materia di innovazione, evidenziando le questioni più significative e, al contempo, più controverse e, dall’altro, presentare e discutere un modello interpretativo per analizzare quelli che possiamo definire ‘paradossi dell'innovazione’.
Verzelloni, L. (2019). L'innovazione organizzativa e i suoi paradossi. SVILUPPO & ORGANIZZAZIONE, 290, 84-90.
L'innovazione organizzativa e i suoi paradossi
Verzelloni L
2019
Abstract
This article aims to promote the beginning of a broad debate on the perverse, dysfunctional and paradoxical effects of the continuous resort to innovation, in order to overcome the disciplinary barriers and fill the existing literature gap. The paper wants, on the one hand, to map the extensive literature on innovation, highlighting the most significant and, at the same time, most controversial issues and, on the other, to present and discuss an interpretative model to analyse what we can define as the "paradoxes of innovation".I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.