Il lavoro a termine nell'impiego privato e pubblico. Elementi per una teoria della clausola di durata

L'analisi è costruita attorno al filo conduttore della causalità della clausola di durata. Questa comporta un'alterazione della causa rispetto al rapporto di lavoro senza limiti temporali e da questo può ricavarsi la necessità di una verifica giudiziale delle esigenze di assunzione temporanea. Tale assunto si fonda sulle moderne teorie civilistiche. Inoltre, la giustificazione del termine rappresenta una necessaria garanzia a tutela dei diritti fondamentali del lavoratore e per motivare tale affermazione possono richiamarsi gli argomenti che fanno della giustificazione del licenziamento un principio costituzionale.